根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定面向中國鋁業(yè)股份有限公司內(nèi)外公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、基本任職條件
（一）政治素質(zhì)較高，政治立場堅定，始終與黨中央保持高度一致。
?。ǘ┕ぷ魈?，責任心強，吃苦耐勞，能夠適應快節(jié)奏、高效率的工作狀態(tài)。
?。ㄈ衅髽I(yè)、有色金屬行業(yè)和礦業(yè)領域有一定的了解，具備較強溝通協(xié)調(diào)能力。
二、招聘崗位、職責及任職條件
?。ㄒ唬┲袊X業(yè)股份有限公司內(nèi)審部風險管理處副經(jīng)理（1名）
1.崗位職責：
負責運行符合監(jiān)管要求的、與公司相適應的內(nèi)部控制體系，對內(nèi)部控制系統(tǒng)建設的健全性、適應性、有效性進行監(jiān)督；組織公司及所屬企業(yè)內(nèi)控自評價工作，開展內(nèi)控獨立檢查工作；管理公司審核委員會、監(jiān)事會會議及日常事務工作；建立健全公司反舞弊機制，確定反舞弊的重點領域、關鍵環(huán)節(jié)和主要內(nèi)容，督查、管控公司可能存在的舞弊行為；對所屬企業(yè)各類項目開展審計檢查工作。
2.任職條件：
全日制財務、審計相關專業(yè)大學本科及以上學歷；年齡45歲以下；熟悉國家審計、會計等相關法律、法規(guī)和準則，熟悉COSO內(nèi)部控制、上市公司風險管理工作；5年以上上市公司風險控制、內(nèi)部審計或會計師事務所審計工作經(jīng)驗，其中兩年以上項目負責人經(jīng)驗；較好的組織協(xié)調(diào)、交流溝通能力；較強的理解能力、執(zhí)行力和創(chuàng)新能力；良好的團隊合作意識；具有審計、會計或相關專業(yè)高級職稱、注冊會計師等資格者優(yōu)先。
?。ǘ┲袊X業(yè)股份有限公司內(nèi)審部內(nèi)部審計業(yè)務經(jīng)理（1名）
1.崗位職責：
參與制定、修改、完善公司內(nèi)部審計制度、工作方案及計劃；對所屬企業(yè)進行內(nèi)部管理審計、經(jīng)濟責任審計、項目審計和經(jīng)濟效益評價；編制內(nèi)部審計報告，并履行報批程序；配合各類審計檢查工作；專項審計師工作的日常管理和業(yè)務溝通；領導交辦的其他工作。
2.任職條件：
全日制會計或?qū)徲嬒嚓P專業(yè)大學本科及以上學歷；35歲以下；熟悉公司治理、企業(yè)內(nèi)部控制相關法律法規(guī)、工作流程及要點；從事審計相關工作3年以上；溝通、配合及協(xié)調(diào)能力較好。
?。ㄈ┲袊X業(yè)股份有限公司內(nèi)審部風險管理業(yè)務經(jīng)理（1名）
1.崗位職責：
參與制定、修改、完善公司風險管理制度、工作方案及計劃，并督導執(zhí)行；督促公司職能部門及所屬企業(yè)進行風險識別、風險評價、重大風險策略制定和風險日常監(jiān)控；對已確定的風險事項進行日常監(jiān)控，分析重大風險變化趨勢，編制風險監(jiān)控報告；指導公司職能部門及所屬企業(yè)開展全面風險管理體系測試評價工作，匯總編制公司年度風險管理報告；領導交辦的其他工作。
2.任職條件：
全日制會計或?qū)徲嬒嚓P專業(yè)大學本科及以上學歷；35歲以下；熟悉公司治理、企業(yè)風險管理相關法律法規(guī)、工作流程及要點；從事風險管理相關工作3年以上；溝通、配合及協(xié)調(diào)能力較好。
三、招聘程序及待遇
?。ㄒ唬┕_招聘工作按照報名、資格審查、初選、考試、背景調(diào)查、審批、辦理聘用手續(xù)等程序進行。
?。ǘ┌凑沼嘘P規(guī)定，對聘用人員實行試用期制。
?。ㄈ┢赣萌藛T按照公司本部薪酬管理辦法執(zhí)行。
四、報名方式、時間及要求
?。ㄒ唬﹫竺刂箷r間
2017年9月10日
?。ǘ﹫竺绞?/div>
通過發(fā)送電子郵件方式報名。郵件最大不要超過5M，郵件主題請按以下格式填寫：報名崗位+姓名。
電子郵箱：gkzp@chalco.com.cn
?。ㄈ﹫竺牧?/div>
請完整填寫《中國鋁業(yè)股份有限公司公開招聘報名登記表》、《中國鋁業(yè)股份有限公司公開招聘報名簡表》。
相關證明材料掃描電子版請于報名截止日前發(fā)送至聯(lián)系郵箱，參加筆試時需攜帶相關材料原件。
聯(lián)系地址：北京西直門北大街62號中國鋁業(yè)股份有限公司人力資源部綜合處
?。ㄋ模┯嘘P要求
1.應聘者報名需要提供的相關證明材料：①登記表，本人身份證、工作證明、學歷、學位（留學歸國人員應出具留學證明）、職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)技術資格證明復印件各1份；②近年來主要工作業(yè)績（成果）材料1份；③電子照片。
2.應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。
3.在招聘過程中，我們承諾為各位應聘者保密。報名資料恕不退回。
附件：
1.《中國鋁業(yè)股份有限公司公開招聘報名登記表》
2.《中國鋁業(yè)股份有限公司公開招聘報名簡表》
本網(wǎng)訊 9月9日，中鋁公司黨組書記、董事長葛紅林前往廣州市花都區(qū)拜訪廣州市委副書記、市長溫國輝，市委常委、常務副市長陳志英，花都區(qū)委書記黃偉林、區(qū)長葉志良等相關領導。雙方就綠色金融改革創(chuàng)新合作舉行會談并簽署了《中國鋁業(yè)股份有限公司與廣州市花都區(qū)政府綠色發(fā)展合作框架協(xié)議》。中鋁公司黨組副書記、副總經(jīng)理，中國鋁業(yè)黨委書記、總裁敖宏，中國鋁業(yè)黨委委員、財務總監(jiān)張占魁出席了活動。
葛紅林對廣州市政府多年來對中鋁公司的支持和幫助表示感謝。他指出，中國鋁業(yè)股份有限公司是中鋁公司旗下最大的三地上市公司，將充分利用珠三角經(jīng)濟體量大、開放程度高以及廣州市花都區(qū)綠色改革試驗區(qū)等有利條件，尋找中國鋁業(yè)發(fā)展的新機遇，在金融、貿(mào)易、科研、新材料、裝配式建筑等服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展上下功夫。
溫國輝對葛紅林一行的來訪表示熱烈歡迎。他提出，雙方要共同秉持深入貫徹落實中央關于綠色金融發(fā)展的理念，進一步探索綠色金融發(fā)展的有效路徑，構建區(qū)域性綠色金融體系運行模式，充分發(fā)揮綠色金融在調(diào)結(jié)構、轉(zhuǎn)方式、促轉(zhuǎn)型等方面的積極作用，推動區(qū)域經(jīng)濟實現(xiàn)綠色發(fā)展。
會談結(jié)束后，由張占魁和葉志良分別代表中國鋁業(yè)股份有限公司和廣州市花都區(qū)政府簽署了《綠色發(fā)展合作框架協(xié)議》。葛紅林、敖宏、溫國輝、陳志英等共同見證了此次簽約。
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